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劳动争议仲裁庭是什么组织?
劳动争议仲裁委员会是专门处理劳动争议案件的组织。劳动争议仲裁委员会也是代表国家行使仲裁权的国家仲裁机构。劳动争议仲裁庭是由仲裁员组成的，非仲裁员即使有很强的工作能力和其他方面的资格，如律师、法官等，也不能参与劳动争议案件的审理。法律快车提醒您，劳动争议仲裁庭是非常设性办案机构。劳动争议仲裁庭是根据不同案件有针对性地组成的，代表劳动争议仲裁委员会行使劳动争议案件处理权，因此它是一个临时性的机构，简言之，是“一案一庭、有案即有庭”。
劳动争议仲裁庭审程序是怎么样的?
劳动争议仲裁庭审程序如下：
1.由书记员核实出庭人员身份;
2.首席仲裁员宣布庭审纪律、询问回避申请、宣布开庭;
3.申请人陈述仲裁请求、被申请人答辩;
4.仲裁庭调查;
5.双方当事人进行仲裁庭辩论;
6.征询当事人最后意见并进行调解;
7.对仲裁庭难作结论或宣布延期裁决
根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定，下列劳动争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
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